مقایسه شرایط کار در کانادا و آمریکا
مقایسه شرایط کاری در کانادا و آمریکا
کانادا و آمریکا دو کشور پهناور هستند که در نزدیکی یکدیگر واقع شده اند، ولی این بدان معنا نیست که آنها با یکدیگر تفاوتی ندارند. شرایط کار در کانادا و ایالات متحده تفاوت های عمده ای دارد و قوانین حاکم بر بازار کار این دو کشور از جریمه و اخراج گرفته تا گرفتن مرخصی کاملا متفاوت می باشد. در ادامه به مقایسه شرایط کار در کانادا و آمریکا خواهیم پرداخت. برای مقایسه شرایط کار در کانادا و آمریکا سه شاخص مرخصی زایمان، مرخصی و حقوق و تعطیلات و ساعات کار در نظر گرفته شده است.
مرخصی زایمان
مرخصی زایمان در کانادا کاملا استاندارد و پذیرفته شده است. دولت کانادا بسته به طول مدت استخدام و ساعات کاری والدین، برای تولد فرزندان مرخصی در نظر می گیرد. مادران در هر جای کانادا می توانند بین ۱۷ تا ۵۲ هفته کار را ترک کنند و کارفرمایان آنها باید پس از اتمام دوران مرخصی زایمان با بازگشت به کار آنها موافقت نمایند.
همچنین دولت از طریق طرح بیمه اشتغال کانادا (EI) به کارمندان حقوق می دهد. از طریق این طرح، مادر می تواند تا ۱۵ هفته از حقوق پرداختی استفاده کند. میزان حقوق معادل ۵۵ درصد از میانگین دستمزد هفتگی آنها تا حداکثر ۴۸۵ دلار در هفته است.
از سوي ديگر، ايالات متحده، گزینه ای تحت عنوان مرخصی زایمان با پرداخت حقوق ندارد. در این کشور مادران مجاز به استفاده از ۱۲ هفته مرخصی می باشند، ولی حقوقی به آنها پرداخت نمی شود.
مرخصی و حقوق
در کانادا، کارمندانی با سابقه کمتر از پنج سال در یک شرکت حق دارند از دو هفته مرخصی تعطیلات با پرداخت حقوق در سال استفاده کنند. افرادی که بیش از پنج سال سابقه کار دارند مجاز به استفاده از سه هفته مرخصی با حقوق می باشند.
در آمریکا میزان مرخصی تعطیلات با حقوق صرفا در اختیار کارفرما است و آنها مجبور نیستند حقوقی پرداخت نمایند. با این حال، طبق آمار دفتر کارگری، حدود ۷۴ درصد از شرکت ها مرخصی تعطیلات همراه با حقوق ارائه می دهند. بیشتر شرکت ها حداقل دو هفته به کارکنان خود مرخصی می دهند.
تعطیلات و ساعت کار
هرچند بسیاری از کارکنان در هر دو کشور ایالات متحده و کانادا در تمام طول روز پشت میزهای خود هستند، ولی کانادایی ها به طور قانونی مجاز به استفاده از سی دقیقه استراحت به ازای هر ۵ ساعت کار می باشند. همچنین طبق قانون، کارکنان کانادایی حداکثر ۴۸ ساعت در هفته باید کار کنند مگر اینکه توافقنامه کتبی بین آنها و کارفرمایان وجود داشته باشد.
برای کسب اطلاعات بیشتر درباره شرایط کار در کانادا، به قسمت عناوین شغلی و دستمزد در کانادا مراجعه کنید.